jueves, 19 de septiembre de 2013

Instrumento para La Visita en cuanto al tema administración de salario y los Beneficios laborales e Higiene y Seguridad Laboral.







       

Instrumento para La Encuesta a una Empresa en cuanto a los Temas: Administración de Salarios, Beneficios Laborales e Higiene y Seguridad Laboral

Nombre de la Empresa:______________________________________________________
Dirección de la Empresa: ____________________________________________________
Nombre y Apellido del Gerente (Dueño /Encargado) _______________________________
Actividad Económica de la Empresa: ___________________________________________
Nº de Empleados: __________________________________________________________

A.- Encuesta en cuanto a Administración de Salarios, Beneficios Laborales
  1. El compuesto salarial esta definido de acuerdo a :
a.       tipología de los cargos de la organización.
b.      Política salarial de la organización.
c.       Capacidad financiera y desempeño general de la empresa
d.      Situación del mercado de trabajo.
e.       Coyuntura económica (inflación, recesión, costo de vida).
f.       Sindicatos y negociaciones colectivas.
g.      Legislación laboral

 2. ¿Como define Usted el pago del Salario a su personal?
      3. ¿Cómo se realiza la Administración de Salarios en su empresa?
      4. ¿Cuales son los objetivos de realizar una administración de salarios en su empresa?
      5. El salario Base esta conformado por Deducciones y Asignaciones. ¿En su empresa cuales deducciones (legales, contractuales y voluntarias) son realizadas y cuales son las asignaciones?
      6.   De acuerdo al salario mínimo actual a cuantos trabajadores reciben el mismo y cual es el monto actual que están recibiendo.
      7.  ¿Qué beneficios Laborales reciben los trabajadores en su empresa?


B.- Encuesta en cuanto a  Higiene y Seguridad Laboral
1.      ¿La Empresa cuenta con Servicios Médicos?
2.      ¿Cuenta con un Programa Informativo para explicar asuntos de Higiene y salud?
3.      ¿Cómo considera Usted que se encuentran las condiciones ambientales de trabajo en cuanto a la Iluminación, ruidos e Intensidad de Sonidos?
4.      ¿Al  Personal que es nuevo ingreso se le practica exámenes médicos de Admisión?
5.      ¿El personal cumple con horas extras de trabajo? ¿Cuál es su tiempo de descanso?
6.      ¿Se le imparte instrucciones de Seguridad a los nuevos empleados?
7.      ¿Han ocurrido accidentes laborales, robos o incendios en alguna oportunidad en la empresa?
8.      ¿Presenta la Empresa condiciones inseguras para algún trabajador?
9.      ¿Cuenta la empresa con Vigilancia para la prevención de Robos?
10.  ¿Cuenta la Empresa con el Comité de Higiene y Seguridad Laboral?
11.  Si cuenta con el Comité de Higiene y Seguridad Laboral, ¿Cuántas personas lo conforman?

12.     ¿Cuenta con señalamientos de seguridad, vía de escape, extintores?




Firma  del Encuestado por la Empresa


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Sello de la Empresa




Nombre y Apellido de los Alumnos Encuestadores

1.      ___________________________
2.      ___________________________
3.      ___________________________







Fecha de la Visita: __________________________
      

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